佐利克的“私有化”建议是肢解中国的毒药

　　佐利克的“私有化”建议是肢解中国的毒药

　　张捷

　　佐利克何许人?此人现在是世界银行的行长，在干世界银行行长之前是美国的贸易代表，美国国务院的常务副国务卿，对华战略的制定者和执行者，美国大资本财团高盛集团的高级副总裁，小布什家族的高级顾问。世界银行是什么东西，他是二战后期美国的“布雷顿森林”会议的产物，何谓“布雷顿森林会议”?1944年7月举行的布雷顿森林会议建立了以美元为中心的国际货币体系，并且在成立世界银行和国际货币基金组织的同时，曾计划成立国际贸易组织，使之成为控制与协调战后世界经济的“货币—金融—贸易”三位一体的机构。由于美国国会反对，国际贸易组织胎死腹中，结果以关贸总协定作为推行国际贸易自由化的临时契约。从此，美国在世界上成立了以军事为先锋，以贸易为大棒，以金融为绞索的三位一体的霸权体系。

　　“私有化”不是什么新东西，它伴随着“新自由主义”的发展，越来越多地给世界各地带来灾难。经过最近30年的实践，新自由主义及其私有化的政策在世界多个地区已经遭到唾骂。许多国家为此付出了惨重代价，前苏联和东欧地区、拉美地区的许多国家旗帜鲜明地反对新自由主义。就连西方国家的人民，也在西雅图、布拉格、华盛顿、达沃斯等地不断举行大规模抗议示威，反对新自由主义主导下的全球化，2011年发生的著名的占领“华尔街运动”就是私有化政策的总破产。

　　这次佐利克和国务院发展研究中心用时18个月搞出来的这个东西名为《2030年的中国：建设现代、和谐、有创造力的高收入社会》，在这里具有讽刺意味的是，美国的世界银行真是活雷锋，考虑到中国2030年去了。国务院发展研究中心究竟是何方神圣?国务院发展研究中心的人员，大部分是“天则经济研究所”的人员。“天则经济研究所”的理事长就是国人痛骂的茅于轼。茅于轼创办的北京天则经济研究所受到了美国福特基金会资助，而福特基金会是一家与美国政府、情报机构和国外政策集团有紧密联系的私人免税基金会。在佐利克在北京召开记者招待会鼓吹他的那一套“私有化”方案时，被爱国的独立学者杜建国踢馆。

　　一、国有企业的“私有化”毋宁说是“外资化”。

　　123家国有大型特大型国有企业涵盖了铁路、军工、航空航天、核工业、石油石化、钢铁冶金、矿山、金融、电力电业、通讯等所有关乎国计民生的领域，有50万亿经营性资产以及金融业100万亿金融资产。在国有企业工作的职工达到5000--7000多万人之巨，加上职工供养的亲属及子女总人数达到几亿人，几乎是我国国家的小一半人口。仅拿中石化一家企业来讲，他的职工人数就达到120万人，这还不算各类家属。天文的资产，几乎顶上整个欧洲的人口，试问，那个民营企业能吃下如此庞大的国有企业?只有财力雄厚的美欧财团才能吃下如此庞大的国有资产。如果我国的关乎国计民生的国有企业被外资控制，中国又回到了解放以前半封建帮殖民地的社会，而且，国际地位还不如解放以前!因为，你想殖民化还是后来的，先前的日本、韩国的殖民化比你的还早，你连“奴隶小组长也当不上”(孔庆东语)

　　美国从2008年金融危机时搞得货币量化宽松政策，2011年欧洲的欧元危机时，欧洲也和美国一样也搞起了货币量化宽松政策，纸币印的用200年也用不完，但是，这些废纸不能就这么光在那里放着，总得要有用得上的地方，也就是用这些废纸买一些实物，买一些实体经济，美欧的如意算盘就是用这些没多少用的废纸来买中国的国有资产!

　　二、“私有化”的字眼确实迷惑了一些人的眼睛。

　　佐利克带来的这份毒药，展现在中国人面前是另一幅面孔，真实的面孔可以去查查原文，全文共400多页，“私有化”的字眼多达273处。但是，也有一些人对私有化存在幻想，果真像一些人想象的那样吗?

　　中国的私有化道路!很多人身在中国，但是不知道什么是中国，更不知道中国的以前的历史，他们会问，中国有过私有化社会吗!

　　多么荒唐的问题啊，今天我在这里给你们上一课!

　　中国1949年以前，全部都是私有化社会!不相信吗!你们自己去翻书看看!

　　所以说，私有化在中国一点也不新鲜，而且被证明是极度腐败的温床，是改朝换代的祸乱基础!

　　1.私有化的特征

　　私有化有特征吗!有!典型的特征就是分配不均，社会贫富分化，富人掌握了国家的经济命脉视国人如粪土，奴隶国人，为达到自己的私利目的，绑架国家恐吓百姓!

　　2.私有化的作用

　　有人认为私有化就是解放生产力，真的是这样的吗!私有化提高生产力的前提是暴利敛财，对自己有利的拼命干，对自己不利的就一脚踢开，社会的利益他要想办法捞，社会公益想办法抛!自私自利，搜刮民财，例如今天的房地产行业就是绑架社会搜刮民财的典型例证!中国人民给房地产商万科送黑锦旗，就是对私营企业的抗议!美国人民开展的占领“华尔街运动”，开展的99%对1%的斗争，就是对私有制度的最大控诉和反抗。

　　3.私有化的结果

　　社会分化，贫富对立，富人利用财力腐化官员为自己捞钱，被腐化官员为富人说话，官员抛开群众利益，为利益集团腐化堕落，社会严重不公，导致社会动乱的根源!

　　为什么有那么多人为私有化鼓吹呢!

　　其实很简单，富人控制了导向，操纵了舆论，腐败官员支持了集团利益，穷人没有了话语权，教育受到了私有化诱惑，也走向利益集团的这边，抛弃了群众利益，媒体被富人控制，穷人失去了话语权!

　　现在鼓吹私有化的除了富裕人群和腐败官员以外，还有很重要的部分就是无知青年，那些青年受到教育的诱导，幻想连篇以为私有化了就能成为世界的主人，当接收了私有化的奴隶之后，走到社会你就会发现，你干的比牛多，吃到的比鸟少，房子是高耸入云的通天塔，汽车是遥不可及的望夫崖，老婆你就只有捡到被富人骑剩下的枯槁干柴，儿子是不是你的也不一定知道，当你走过这一通之后，你就明白什么是不公平，什么是私有化!国有资产私有化也轮不到一些无知的青年人头上，只能是落到外国资本家和本国的买办手里!

　　富人可以通过掌控的经济翻云覆雨的运作，就能榨干你枯槁的干枝，将你的一切希望消灭在萌芽状态，你不得不成为富人的奴隶，常年不见天日的为他们打工赚钱!

　　富人的道德败坏，社会是公平的，如果你占有了大量社会资源，你就必须要为社会付出相应的责任，可是我们的富人有对社会责任付出过吗，你们能指望富人对社会付出吗，显然是不可能的!

　　富人在和穷人抢钱的时候动用一切手段，剥削你，压榨你，但是一旦社会需要他们，他们立刻卷起尾巴就逃，带走你的希望，到给你的满目悲凉!

　　社会要公平就必须削弱，控制私有化的泛滥，还公权于人民，让实惠于人民，将国家的主导权牢牢控制在以群众利益为核心的集体手中，过渡的放权，让利就是对绝大多数人的巨大侵害!

　　私有化的未来!

　　任何时候都是一样，奴隶主们大量摄取民脂民膏，却不承担相应的社会责任，迟早会爆发平明和利益集团的冲突最后危害的还是社会平民!

　　因此!私有化是社会公平的糟粕，是社会发展的绊脚石!

　　三、这些年一些矛盾的根源在于私有化。

　　在2000年以前，我国有中小型国营企业和集体企业200余万家，仅就关乎人民利益和农业发展的工业来讲，每县就有一个小化肥厂，一个县的化肥基本保证供应，缺口由国营大化肥厂调剂余缺。但是，所谓改制，也就是人们常说的私有化，中小型国营企业和集体企业全部卖光，美名其曰：靓女先嫁，还有什么“冰棍理论”等等不可计数。下岗分流、职工买断，造成5000万(另有资料说6000万)职工失去工作，没有了生活来源，造成了严重的社会问题。仅拿化肥来讲，由于小化肥厂的卖光、停产，从2001年以来，化肥进口逐年递增，海关统计化肥进口达到2007年我国进口矿物肥料及化肥(以下简称化肥)1167万吨，价值29亿美元，(按当时价值计算，达到人民币249.5亿人民币)较上年相比分别增长4.8%和17.6%;进口均价为248.6美元/吨，上涨12.3%。

　　更为严重的是，由于中小国营企业和集体企业的卖光，地方政府失去了自我造血功能和会下蛋的鸡，只能走上“土地财政”的路子，就是卖地、盖房子，由此又造成新一轮的危机，强拆、强推，把官民对立推到了一个新的更加危险的境地。更不用说的“新的三座大山”。

　　中国国有企业私有化路线图已确定，第一步，先把国有企业相关资产剥离给私企和外资;第二步，再把剥离后的主业资产转让给资产管理公司;第三步资产管理公司再卖给私企主要是外资。其间，中国家族资本可以在国外注册公司，以外资身份购买，最后国有企业就变成了家族企业和外资企业。世界银行与中国国务院发展研究中心共同起草的国有企业改革报告，让人想起了2000年加入WTO时要求中国国有企业退出大豆贸易领域，结果就是中国大豆产业全部沦陷，食用油价格飞上了天，现在又要中国所有国有企业全都交给外资控制的资产管理公司，大难临头的日子就要到了!

　　近水楼台先得月，向阳花木易为春。控股、参股和兼并超大型国有企业的政策细则还未出台，已经有人开始抢占国有企业老总地位，力图象广发银行、深圳发展银行、平安保险一样，一夜之间变成私人资产。

　　四、国企私有化的危害。

　　由于长期以来遭受政变、颠覆的干扰，经济牢牢被外资掌控，拉美各国发展严重依赖原料产品出口，国内始终没能建立独立、健全的工业体系，至今，拉美各国依旧是依附型经济，极易受国际市场影响。2008年美国金融危机后，拉美经济也深受拖累，复苏脚步至今步履蹒跚。据拉美经委会2010年1月统计数据，安第斯共同体出口中原料所占的比例从2008年的81%增加到2009年的82.3%，南方共同市场从59.8%增加到63.1%，玻利维亚达到92.9%。经济大国巴西出口中原料所占的比例从2003年的48.5%增加到2009年的60.9%。因此，此轮拉美国有化浪潮效果还有待经济复苏过程中的检验。

　　新中国成立后，在西方帝国主义的封锁下，中国依旧顽强建立了自己的工业体系;60年来的经济的高速发展，进一步健全了我们的工业体系。因此，与拉美依附型经济始终受制于人不同，中国有不重蹈覆辙的坚固基础，只要我们自己不折腾，牢牢记住苏东剧变之殷鉴，在拉美(小国)和前苏联(大国)身上发生过的悲剧就不会在中国上演

　　五、国有企业与私营经济的关系。

　　俗话说得好：大河有水小河满。实际上，国有企业与私营经济是唇齿相依的关系，只有国有企业这颗大树在，私营企业才能在国企的这颗大树下乘凉。近些年，私营经济已经占到整个国民经济的60%的比例，还在说私营经济没发展，那就是睁着眼睛说瞎话。如果大型国企这棵参天大树倒下了，被外资和买办阶级控制了，民营企业也会沦落到悲惨的境地，别说民企发展，要想生存也是未知数。大家看看，解放以前的民族资本家境地，红色资本家荣毅仁家族可以说是民企发展的代表，被外资和买办阶级挤兑和剥削的也是无以为继，五十年代初，荣毅仁第一个响应公私合营，就是荣毅仁看到了在中国民营企业只有走向合营才能发展、壮大，史鉴不远，声音犹在耳边。

　　六、私有化和国有化之争，实质是国家主权之争。

　　中华人民共和国宪法总纲第六条规定，中华人民共和国的社会主义经济制度的基础是生产资料的社会主义公有制，即全民所有制和劳动群众集体所有制。社会主义公有制消灭人剥削人的制度，实行各尽所能、按劳分配的原则。第七条规定：国有经济，即社会主义全民所有制经济，是国民经济中的主导力量。国家保障国有经济的巩固和发展

　　国有企业也是中国共产党执政的经济基础，基础不牢地动山摇。没有了国有企业共产党执政的根基何在?

　　国企私有化违反宪法不说，就其性质来讲，有“颠覆国家经济制度的嫌疑”(国资委语)。

　　且不说姓“社”姓“资”的争论，仅就发展道路来讲，2011年“两会”期间，全国人大常委会委员长吴邦国作全国人大常委会工作报告时郑重表明：从中国国情出发，我们不搞多党轮流执政，不搞指导思想多元化，不搞“三权鼎立”和两院制，不搞联邦制，不搞私有化。很多没有读过什么书的老百姓都能明白的道理，个别学者却是揣着明白装糊涂。一旦开始大规模地私有化，中国的产业、资源、经济主权、国家主权将为谁所控制?世界历史已经多次回答了这个问题。上世纪90年代的苏东巨变、东南亚金融危机已经给了我们记忆犹新的答案。大规模的私有化，必然造就大规模的腐败;必然造就私人垄断资本家，操纵市场，危害社会公众的利益;必然导致大量的国有资产外流，国家经济、安全命脉被外资控制，从而导致经济主权、政治主权旁落。

　　美国人的代表佐利克不远万里来到中国，伙同中国的汉奸妄想搞垮中国经济。佐利克什么时候变成了美国的“白求恩”美国的“活雷锋”?佐利克就是这样一个混迹于政界、商界的政客，不仅是在美国政府的国务院负责对华事务的第二号人物，而且是一个反华的老手，他从美国政府辞职以后，进入世界银行，其中的心思不是昭然若揭吗?还有两个敏感的但是又是很隐蔽的身份需要关注和挖掘!一个是他同时是美国高盛集团高管!另一个是犹太人精英。高盛集团是拥有美国官方背景的近年来在华吞并国有企业最活跃的美国财团!。似乎看到了美国大资本财团和犹太人共济会的影子，一张血盆大口已经向中国国有企业张开。

　　在今天的社会，中国不可能封闭起来。作为后发国家，我们需要引进外资、引进技术，在这一过程中吃点亏、交点学费也是正常的。但是我们必须保证大方向，是我们在利用外资，而绝不能最后演变成外资控制我们。拉美的私有化与国有化之争已经清晰地说明，这不是简单的经济领域的交锋，而是国家主权之争。一个丧失了主权的国家，是没有能力保护本国企业(无论是国企还是民企)和本国劳动人民的利益的。拉美地区已经为此付出了惨痛的巨额学费，现成的教材摆在我们面前，我们不应也不能再为此交学费了!

　　七、改进国有企业的弊端，更好地为民服务。

　　在中国26个行业中，已经有21个行业被外资控制的情况下，123个国有大型企业是中国经济的最后防线，也是抵御各种经济风险的最后防火墙。

　　人们所说的国企就是全民分红，这是他不了解国企究竟是干什么的。国有企业除了上缴国税和地税外，还要给国资委上缴利润，这些利润用来改善民生的用途，譬如举一个例子来讲，每年离退休人员的工资增长的来源，就是全部从国企上缴的利润中出。同时，国资委根据国企上缴的利润来核定国企的工资总额，根据上缴的利润核定的工资总额最高不能超过5%，也就是说，你国企上缴的利润再高，工资总额每年增长5%就封顶。另外，国企没有偷税漏税的，反观那些私营企业和外资企业，100%的偷税漏税!国企为国家做贡献是应该的。每年的500万大学毕业生就业相当一部分进入国企工作，还有相当大一部分青年人，以劳务工的形式进入国企工作，解决大部分的就业问题。

　　国企的问题也是存在的，主要表现在：

　　1、破坏了原来的国企的集体领导。自从有了那个“企业法”“公司法”以后，完全是行政负责人一个人说了算，厂长(经理)负责制嘛。一言堂家天下就在国企大行其道。把原来行之有效的“两参一改三结合”的管理制度破坏的一干二净。搞好企业需要一帮有高度事业心的人，搞坏一个企业只要一个人就够了，失去了制约机制，这也是国企内部腐败频出的根本所在。

　　2、国企内部分配制度不合理，收入差距过大。国企内的高管动辄年薪几十万、上百万，而基层的干部职工只有1000多元，收入差距的过大，这是有据可查的。不仅国企内部的干部职工不满意，而且造成国企内部的矛盾激化。

　　3、由于收入差距过大，而且近年来一切向钱看，私有化等等问题，造成国企内部的干群关系紧张。

　　4、国企的腐败问题，前三个问题的存在，不可避免的导致腐败!

　　国企现在存在的问题是执行问题，而不是体制问题。国企的问题不是体制问题，而是路线问题。

　　而路线问题，毛主席早就指出过：如果路线正确，没有人可以有人，没有枪可以有枪，没有根据地可以有根据地，反之，如果路线错误，得到的一切，也可能失去!

　　(《环球视野globalview.cn》第559期，摘自2012年第3期《共鸣》)

微信扫一扫｜长按识别，进入读者交流群